© pixabay

Для того, щоб отримати роботу своєї мрії — треба спочатку написати першокласне резюме. Воно повинно містити ключову інформацію про ваш досвід і навички, і бути лаконічним.

Дізнайтеся, що краще не писати в своєму резюме, і як зосередитися на своїх знаннях і уміннях.

1. Особистісні якості

Звичайно, компанії, яка запросити вас на роботу, важлива і кваліфікація, і те, яка ви людина. Адже ви станете частиною колективу. Але все ж описувати свої особисті якості в резюме не варто, особливо якщо це щось банальне з розряду «креативний, цілеспрямований і відповідальна людина». Роботодавець не може перевірити, чи так це насправді, тому часто пропускає цей пункт.

2. Хобі

Хоча прогресивним компаніям важливо наймати на роботу різнобічно розвинутих особистостей, але в першу чергу їм важливо те, який ви фахівець. Тому, хоч вказівку своїх хобі і не буде помилкою, якщо вибирати, розповісти більше про досвід або написати про бісероплетінні і сноубордингу, краще вибрати перше. До того ж про хобі вас напевно запитають на співбесіді.

3. Рекомендують особи

Компанії часто перевіряють рекомендації на співробітників, особливо якщо мова про відповідальних посадах. Але часто рекомендації перевіряють вже після інтерв'ю, тому краще не писати цю інформацію в резюме, а озвучити на співбесіді.

4. Сімейне положення

У нас прийнято скрізь це прописувати, але насправді ця інформація не є обов'язковою. Навпаки, її можна віднести до категорії особистої, конфіденційною, тому вона не обов'язкова в резюме, де ви пишіть про свій досвід і навички.

5. Вік

На жаль, дискримінація за віком у виборі кандидатів на посаду у нас не рідкість. На роботу не хочуть брати юних, або досвідчених кандидатів, і до того ж вік не приховаєш. Але ви маєте повне право не вказувати його в резюме.

Постарайтеся включати в резюме тільки ту інформацію, яка підкреслює ваші сильні сторони як фахівця, і яка є важливою в контексті вимог вакансії.

• Читайте також: 5 лайфхаков, які поліпшать співпрацю вашої команди